El lenguaje del liderazgo del futuro

El artículo vinculado nos habla de las palabras que se deben ver en un discurso de buena gestión y en el liderazgo del futuro. Las palabras del pasado son palabras como la importancia del control, la competición, los objetivos personales, ganar, perder, resultados.

Ahora debemos vincularnos a las palabras del futuro para tratar a los recursos más importantes de la empresa, los trabajadores. La lista que nos dan, y que describen en el artículo vinculado, de las nuevas palabras del liderazgo son las siguientes:

  • Empatía.
  • Inclusión.
  • Conocimiento de uno mismo.
  • Sensibilidad cultural.
  • Diversidad.
  • Franqueza
  • Adaptabilidad.
  • Colaboración.

No se trata sólo de hablar y de que, utilizando las palabras correctas, todo irá bien. Utilizar las palabras correctas encauza el debate e influye en el ambiente, incluso intelectual, en la dirección correcta.

La necesidad de desarrollar habilidades de liderazgo, tanto para prepararse para crecer profesionalmente en el futuro como para entender y ayudar a nuestros jefes actuales.

¿Qué os parece, están vuestros jefes utilizando el lenguaje del futuro?